Enklare och billigare delägarskap

Åtgärden antas vara skattelättnader vid förvärv/innehav av andelar i arbetsgivaren (t.ex. slopat/förskönat förmånsvärde, uppskov med kapitalvinst). Jämförpunkt: svenska personaloptionsreformen för mindre bolag, som beräknades kosta under ~100 msek/år pga begränsat utnyttjande. Antagande bredare upplägg: 20 000–60 000 anställda delägare (små andelar av alla anställda i privat sektor) × 5–20 tkr skattelättnad per person ≈ 100 mkr–1,2 mdkr. Lågt utnyttjande och troligt smalt upplägg ger base ~150 msek; låg gräns ~25 msek om reformen görs restriktiv (likt personaloptioner).